证券之星消息，2026年5月20日复洁科技(688335)发布公告称公司于2026年5月19日接受机构调研，兴业证券公用环保组 蔡屹、华创证券2026年中期策略会参与。
具体内容如下：
问：公司情况介绍
答：公司 2025 年多措并举应对市场挑战，聚焦主业主责，以优质项目为主线持续深耕细作，稳步推进在手项目实施，通过强化精细管理提升了经营质量；同时近年来持续优化营销渠道布局，深度挖掘国内外市场潜力，聚焦重点客户需求提供多维服务，推动国内外市场新签订单实现双突破。经过多年技术与市场积累，公司业务覆盖范围已从传统城镇水务领域，拓展至石油化工、电子信息、汽车制造、半导体芯片、锂电正极材料、煤化工及精细化工等多个新兴行业。此外，在战略层面，公司锚定“双碳”机遇的前瞻布局，以产学研用一体化模式加速清洁能源领域突破。
问题 2什么原因导致公司 2026 年一季度业绩下滑？
公司在手订单以主营业务市政项目为主，其中主要项目受实施、验收进度影响未达到确认收入的进度，于一季度内未形成收入；公司重点研发项目于 2026年 1 月转入使用阶段，公司严格按照企业会计准则规定，根据相关固定资产的预计可使用年限进行每月度的计提折旧与摊销。受上述因素影响，公司一季度业绩短期承压，长期基本面保持稳健。
问题 3请问目前绿色甲醇中试验证装置运行状况怎么样？是否获得了绿色认证？
公司牵头承担的“沼气全碳定向转化制绿色甲醇关键技术与中试验证”项目于 2026 年 1 月打通千吨级中试装置全部工艺流程、取得 ISCC-EU与 ISCC-PLUS 国际绿色认证证书、产出了符合国际航运燃料标准的绿色甲醇燃料。2026 年，公司将继续按照上海市科委项目任务合同书要求的里程碑节点考核目标，有序推进前述项目的技术创新及中试验证等相关工作，以科技创新引领产业创新，培育能源领域新质生产力。
问题 4公司转型绿色能源化工领域，配备的人才团队情况？
公司作为科创型企业，始终高度重视人才队伍建设。截至 2025 年末，公司现有研发及技术人员 78 人，占公司员工总数 33.77%，涵盖机械、化工、环境、材料、电气自动化等多学科领域，形成了由博士、硕士及本科等多层次人才构成的研发创新、成果转化与高级技能人才梯队。公司于2025 年 3 月与上海临港新片区管委会、华东理工大学(化学工程与低碳技术国家重点实验室)共同签订了关于加强绿色燃料应用产业合作的战略合作协议。在项目合作过程中，公司将通过搭建高能级科创载体、完善“政产学研用”协同创新体系，持续打造、培养在绿色能源、节能低碳高端装备领域的优秀人才队伍，让更多的创新成果从实验室加速走向生产线。
复洁科技(688335)主营业务：为城镇和工业(园区)污水处理厂(站)提供污泥脱水干化及废气净化技术装备及服务,集高端节能环保技术与装备的研发、设计、制造、集成、安装与运维服务为一体,为客户安全、高效地实现污泥减容减量及恶臭污染物与挥发性有机污染物的净化处理、污染减排;同时,依托核心技术,公司业务逐步向工业固废与特种物料固液分离领域拓展。
复洁科技2026年一季报显示，一季度公司主营收入1378.79万元，同比下降66.49%；归母净利润-1556.31万元，同比下降1379.8%；扣非净利润-1917.07万元，同比下降546.18%；负债率20.92%，投资收益87.05万元，财务费用12.64万元，毛利率22.66%。
融资融券数据显示该股近3个月融资净流出2791.24万，融资余额减少；融券净流入0.0，融券余额增加。
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